O curso de Administração te prepara para os desafios do mercado de trabalho com uma grade curricular abrangente e dinâmica.
Através de disciplinas teóricas e práticas, você desenvolverá as habilidades e conhecimentos essenciais para gerenciar empresas, liderar equipes e tomar decisões estratégicas.
Estrutura Geral da Grade
A grade curricular do curso de Administração é composta por disciplinas obrigatórias, eletivas e complementares, distribuídas ao longo de 8 semestres.
As disciplinas obrigatórias fornecem a base fundamental da Administração, enquanto as eletivas permitem que você explore áreas de interesse específicas, como Marketing, Finanças ou Recursos Humanos.
Já as disciplinas complementares visam ampliar sua formação geral, com conteúdos de áreas como Matemática, Estatística e Comunicação.
Disciplinas Obrigatórias
- Introdução à Administração: Conceitos básicos da Administração, tipos de empresas, funções gerenciais e o papel do administrador na sociedade.
- Administração Geral: Teorias da Administração, organização das empresas, planejamento estratégico, tomada de decisão e controle organizacional.
- Administração da Produção e Operações: Gerenciamento de processos produtivos, controle de qualidade, logística e cadeia de suprimentos.
- Administração Financeira: Contabilidade, análise de demonstrativos financeiros, planejamento financeiro, fontes de financiamento e investimentos.
- Administração de Marketing: Pesquisa de mercado, comportamento do consumidor, desenvolvimento de produtos, promoção e canais de distribuição.
- Administração de Recursos Humanos: Recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, gestão de pessoas, remuneração e benefícios e relações sindicais.
- Ética e Responsabilidade Social: Ética nos negócios, sustentabilidade empresarial e responsabilidade social corporativa.
- Legislação Empresarial: Direito Empresarial, legislação trabalhista e tributária.
- Empreendedorismo: Desenvolvimento de ideias de negócio, plano de negócios, criação e gestão de empresas.
- Informática Aplicada à Administração: Ferramentas de informática para auxiliar na tomada de decisão e gestão das empresas.
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Disciplinas Eletivas:
- Administração Estratégica: Formulação e implementação de estratégias empresariais, análise da concorrência e vantagem competitiva.
- Marketing Internacional: Marketing em mercados internacionais, estratégias de globalização e adaptação cultural.
- Finanças Corporativas: Fusões e aquisições, gestão de riscos e governança corporativa.
- Gestão de Projetos: Planejamento, execução e controle de projetos.
- Gestão de Qualidade: Sistemas de gestão da qualidade, ISO 9001 e outras normas.
- Comportamento Organizacional: Motivação, liderança, comunicação e cultura organizacional.
- Negociação e Resolução de Conflitos: Técnicas de negociação, resolução de conflitos e mediação.
- Empreendedorismo Inovador: Modelos de negócios inovadores, startups e disrupção tecnológica.
- Gestão Ambiental: Sustentabilidade ambiental, responsabilidade ambiental e ecoeficiência.
Disciplinas Complementares
- Matemática para Administração: Conceitos básicos de matemática necessários para a tomada de decisão em Administração.
- Estatística para Administração: Estatística descritiva e inferencial para análise de dados em Administração.
- Comunicação Empresarial: Comunicação eficaz no ambiente organizacional, redação de textos profissionais e apresentações.
- Língua Inglesa para Negócios: Inglês técnico para comunicação em contextos internacionais de negócios.
Habilidades e Competências Desenvolvidas
Ao concluir o curso de Administração, você estará apto a:
- Analisar e diagnosticar problemas organizacionais.
- Desenvolver e implementar soluções estratégicas para empresas.
- Gerenciar recursos humanos, financeiros e materiais de forma eficiente.
- Liderar equipes e motivar colaboradores.
- Comunicar-se de forma eficaz com diferentes públicos.
- Tomar decisões sob pressão e com base em dados.
- Criar e inovar em modelos de negócios.
- Atuar com ética e responsabilidade social.
